Мы приняли участие в IV Петербургском Партнериате.
Было много сказано на тему модернизации и внедрения инноваций в производственные процессы современных российских предприятий...

Главное - удалось встретиться с А.И. Котовым (Заместитель председателя Комитета отвечает за разработку и реализацию экономической политики Санкт-Петербурга в сфере поддержки и развития предпринимательства, в том числе малого и среднего, международного и внешнеэкономического сотрудничества)



Выводы:
1. Будет продолжена программа "Гранты начинающим субъектам малого предпринимательства на создание собственного бизнеса", в условиях отбора предприятий произойдут изменения и даже к лучшему – субсидию увеличат!
2. Производственники зачастую просто не умеют проводить презентации произведённых товаров и услуг. Так что, учиться и ещё раз учиться...
3. Многие руководители, хотя и говорят о необходимости внедрений инноваций и модернизации, всё же ещё не готовы к реальным действиям. Чувствуют, что поезд уже ушёл, но надеятся ...
4. Мы на правльнном пути! Необходимо поддерживать предпринимателей - тех, кто действительно готов внедрять новое, эффективно производить, продавать и продвигать.

«Нужна работа!...У меня уже куча долгов...» Кажется, эти слова твердят сегодня все...

Многие размещают и высылают резюме на все возможные вакансии, не замечая того, что это все уже не работает. Мир шагнул вперед!
И в XXI веке успешными окажутся лишь те, кто сформировал личный бренд.
Наверняка, вы тоже при общении с знакомыми и друзьями, в обрывках разговоров, которые слышишь, проходя мимо, постоянно натыкаетесь на одну и ту же фразу: «Мне нужна работа»?
Складывается ощущение, что поиском работы озабочены сегодня все – от студентов до возрастных специалистов, от секретарей до топ-менеджеров. Кажется, что кризис и наступившая «оттепель» (если это, конечно, не затишье перед второй волной) породили какой-то массовый ажиотаж – потребность в новом месте.
Конечно, поиск работы – тема всегда актуальная, но степень этой актуальности сейчас зашкаливает. Статистика HR-менеджеров по хорошим вакансиям - больше тысячи резюме в день на вакансию!
Есть и рациональные объяснения сложившейся ситуации: в прошлом году многие компании существенно сократили количество сотрудников и пока не торопятся возвращаться к прежним нормам.
Но это ли явилось основной причиной чрезвычайной активности на кадровом рынке?
По собственному опыту и опыту друзей знаю о том, что компании в конце 2008-го года и в 2009-ом приняли ряд непопулярных решений среди персонала: частично сократили зарплаты, урезали всяческие бонусы, медстраховки, но увеличили нагрузки и ужесточили требования к исполнению должностных обязанностей… То есть обидели своих сотрудников, но поскольку идти раньше было совсем некуда, то все держались за свои места и даже не помышляли об уходе. Но как только рынок чуть оживился и угроза всеобщего коллапса исчезла, работники сразу вспомнили об обидах и решили искать лучшей жизни в других компаниях. Таким образом, количество недовольных своим местом огромно, а вот вакансий по-прежнему очень мало, хороших (во всех отношениях) и вовсе единицы.
И вот здесь возникает тот самый главный вопрос – продолжать искать работу или заняться предпринимательством... Тем более, что сейчас так много говорится о поддержке малого бизнеса и развитии предпринимательства. Даже субсидируют начало предпринимательской деятельности.
А ещё есть тенденции в условиях финансового кризиса все более актуальным для предприятий становится аутсорсинг. Для тех кто не знает - аутсорсинг (от английского out – внешний, source – источник) – это передача сторонней фирме функций, не относящихся напрямую к основному бизнесу. Главный принцип аутсорсинга - оставляю себе только то, что могу делать лучше других; передаю другому то, что он делает лучше других.
В мировой практике принято различать три вида такого рода услуг. Под аутсорсингом бизнес-процессов понимают передачу внешнему исполнителю отдельных видов деятельности, которые не приносят компании прибыли, но без которых невозможна ее работа: юридическое сопровождение, управление персоналом, бухгалтерский учет, маркетинг, реклама, логистика… Производственно-хозяйственный аутсорсинг подразумевает, что на внешнее обслуживание отданы вспомогательные заботы: уборка помещений, организация питания, транспорт и т.д.
Как правило, каждый человек умеет делать что-либо очень хорошо. А большинство действительно успешных современных, молодых предпринимателей говорят о том, что достичь успеха возможно только в той области, которая нравится, близка и понятна.
Остаётся только задуматься, в каком производственно-хозяйственном процесс могут быть полезны ваши навыки, способности, таланты и умения.
Но как часто, человек утопая в сомнениях не начинает своего дела. Хотя ясно же,перспективы найти хорошую работу ничтожны...
Мы предлагаем вам поддержку. Давайте вместе начнём менять жизнь к лучшему?
Если у вас есть хоть какие-то идеи свяжитесь со мной. Возможно этот звонок станет вашим первым шагом на пути к успеху в своём бизнесе.

Великие дела нужно совершать, а не обдумывать бесконечно.
Ю Цезарь

Субсидия - это безвозмездное и безвозвратное возмещение части понесенных предпринимателем затрат. Возвращать субсидию не нужно, если расходы подтверждены документально.

Заявки на получение субсидии принимаются только от индивидуальных предпринимателей или юридических лиц (общество с ограниченной ответственностью, открытое акционерное общество и т.д.).

Но не все предприниматели знают, что они могут воспользоваться несколькими специальными программами поддержки малого предпринимательства в Санкт-Петербурге.

Вид деятельности организации определяется при госрегистрации по Общероссийскому классификатору видов экономической деятельности или Общероссийскому классификатору услуг населению.

Пакет довольно документов для получения субсидии на первый взгляд большой, но там большое количество внутренних документов предприятия, подготовка которых занимает незначительное количество времени.

Форма бизнес-плана - произвольная, соответствующая стандартным требованиям к бизнес-планам.
Кроме того, проект должен быть реализуем, то есть содержать обоснование расчетов и показателей.
Комиссия, в случае необходимости, может запросить дополнительную информацию у участника конкурсного отбора.

Размер и тип субсидии на развитие малого бизнеса устанавливается самостоятельно субъектом РФ.

Санкт-Петербург: http://www.osspb.ru/specprogrammi_granti/

Москва: : http://www.dmpmos.ru/law/DocumContent...mID=112714
Также доступны и другие виды субсидий http://rg.ru/2010/01/13/delo.html

Волгоград: http://www.volganet.ru/irj/avo.html?N...=465309707

Находка: http://www.nakhodka-city.ru/user_page...?UserID=83

Пенза: http://www.penza.ru/reception/faq/predpr

Смоленск: http://www.admcity.smolensk.ru/social...progr.html

Калининград: http://fpmp39.ru/about/subsidy/

Ростов-на-Дону: http://mbdon.ru/support.htm?inc=422

Бурятия http://www.invest-buryatia.ru/?p=618

Субсидии государства - это не только поддержка в сложных ситуациях, но и возможность создать начинающему предпринимателю рабочие места.

Благодаря государственной программе «Помощи самозанятости населения» Вы можете получить необходимую сумму для начала своего собственного дела.

Как же реализуется программа самозанятости населения?

Во многих регионах безработный, вставший на учет в центр занятости и предоставивший проект своего дела, может получить единовременную финансовую помощь от государства в размере около 60 тысяч рублей.

Все затраты, связанные с регистрацией ООО или ИП, изготовлением печати и иными юридическими проблемами в создании своего бизнеса, берет на себя государство.
Обратите внимание, есть ли в вашем регионе программа «Бизнес-инкубатор», в рамках которой возможно арендовать по сниженным ценам необходимые для работы площади.

Здесь нет никакого подвоха, так как выдаваемая субсидия - это пособие по безработице за год, которую вы получаете единовременно. Вам не нужно будет эту сумму возвращать государству, а лишь просто отчитываться, что деньги вы тратите именно на реализацию своей бизнес идеи.

Чтобы получить субсидию от государства вам необходимо:
1. Встать на учет по безработице в местную Биржу труда.
2. Заполнить заявление о том, что вы хотите открыть собственное дело.
3. Пройти необходимые тесты.
4. Составить бизнес-план, в котором указать, что ваши услуги и продукция будет востребована у незащищенных слоев населения.
5. Защитить бизнес-план.
6. Получив одобрение государства, пройти процедуру регистрации ООО или ИП и предоставить данные о сборах, пошлинах и расходах.
7. Получить субсидию на свой счет в течение 7 дней.

Получение субсидии от государства - это реальный старт к успешному прибыльному делу!

Ценная информация о самых современных тенденциях в торговле.

Вам интересно как в действительности потенциальные клиенты вашего магазина относятся к рекламе в Интернете, как вы теряете прибыль, когда они совершают покупки онлайн?

В настоящее время многие магазины используют маркетинговые технологии на интуитивном уровне. Но это время заканчивается. Наступает пора профессионального подхода к маркетингу.

Экономический спад радикально изменил подход потребителей к планированию затрат, к кредитам, долгосрочным инвестициям.
В результате изменений материального положения, опасений потерять работу, а также из-за общей экономической нестабильности многие потребители не только отказывались от тех или иных покупок, но и изменили свои предпочтения в сторону более дешевых товаров.
Интернет предоставляет потребителю возможности для изучения продукции, так как потребитель может быстро ознакомиться с продукцией и определить, является ли предлагаемые товары и услуги высокого или низкого качества.

Так как затраты на обслуживание интернет-магазина значительно ниже, чем на содержание традиционной торговой точки. Речь идет об экономии на покупке или аренде помещения и затратах на оплату труда. Преимущества Интернета как канала продаж стали очевидны и крупным российским торговым сетям и малым предприятиям.

Рынок интернет-торговли в России а настоящее время не так развит, как в странах Западной Европы или Северной Америки. Но очевидно, что в этой сфере мы идём тем же путём развития с отставанием на 3-5 лет.

Таким образом, у нас есть прекрасная возможность предугадать тенденции и выстроить правильные стратегии развития собственного предприятия.

Общие тенденции таковы:

Развиваются только те предприятия, которые своевременно внедряют решения и сервисы для эффективной работы с потенциальными и существующими клиентами.

Потому, что пришло время перепроизводства и жёсткой конкуренции не за долю рынка, а за определённого потребителя, сохранению и удовлетворению существующего клиента.
Выстоять в конкурентной борьбе возможно только при маркетинге, сосредоточенном сконцентрированном на интересах потребителя.

Таким образом ярко выражен переход:
• от маркетинга сделок к маркетингу взаимоотношений с клиентами;
• от посреднического маркетинга к прямому;
• от маркетингового монолога к диалогу с потребителем;
• от одноканального маркетинга к многоканальному;



Интернет-представительства всех предприятий испытывают на себе повышенное внимание со стороны потребителей, находящихся в поиске более выгодных сделок.

Положительно на принятие решения о покупки влияет возможность пообщаться с продавцом и/или оставить свой комментарий о товаре на сайте продавца.

За последние 5 лет интерес к дружелюбному обслуживанию возрос на 9%, к высокому качеству товара – на 9%, хорошему ассортименту – на 9%, быстроте расчетов у кассы или по Интернету – на 10%, низким ценам – на 9%, близости магазина к дому – на 5%.

Исходя из этого мы видим, что приоритеты покупателей меняются координальным образом и на первом месте стоит скорость расчётов, ассортимент и качество обслуживания.

Интернет-сервисы позволяют удовлетворить все вышеперечисленные потребности клиента, что делает их всё более и более популярными. И тот кто выйдет на этот рынок первым, зарекомендует себя надёжным и внимательным партнёром, тот несомненно завоюет конкурентное преимущество в этой жёсткой борьбе за выживание.